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Director de la CSS solicita inicio del primer debate de reformas a Ley Orgánica

El director de la CSS, Dino Mon, solicita a la Comisión de Trabajo, Salud y Desarrollo Social que inicie el primer debate sobre las reformas de la Ley Orgánica.

Emiliana Tuñón
Por Emiliana Tuñón

El director de la Caja del Seguro Social (CSS), Dino Mon, ha solicitado a la Comisión de Trabajo, Salud y Desarrollo Social de la Asamblea Nacional que tome en cuenta las recomendaciones presentadas y dé inicio al primer debate del proyecto de reformas de la Ley Orgánica.

Desde la administración de la CSS, se reiteró la disposición de contribuir al desarrollo y pronta aprobación de una legislación que asegure la sostenibilidad del sistema a largo plazo, además de garantizar el cumplimiento ininterrumpido de las prestaciones a los asegurados y sus beneficiarios.

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Propuestas de Mejora al Proyecto de Reforma de la Ley Orgánica de la CSS

Entre las principales sugerencias presentadas para fortalecer el proyecto de ley se encuentran:

  • Se establecen límites de inversión y se refuerza la transparencia, controles y fiscalización de la administración de los fondos de la CSS, para aumentar sus rendimientos, minimizando riesgos.
  • Se refuerza la transparencia, controles y fiscalización de la administración de los recursos de la Caja en general, procurando mayor eficiencia y mejores servicios de salud.
  • Se incluyen mejoras en la redacción de la ley para asegurar total claridad y certeza en la interpretación y aplicación de las fórmulas de cálculo de pensiones.
  • Se crean mecanismos transparentes y ágiles para que el director general responda oportunamente a las necesidades de medicamentos e insumos.
  • Se descarta ampliar montos y facultades del director general para compras abreviadas de bienes y servicios que no sean de urgente necesidad para los pacientes asegurados.
  • Se actualizan los requisitos académicos y experiencia profesional para integrar la Junta Directiva de la Caja de Seguro Social.
  • Se amplía la restricción de participación en la Junta Directiva a personas con historial de morosidad o evasión de obligaciones patronales.
  • Se elimina el pago de dietas a miembros de la Junta Directiva que sean funcionarios públicos designados en representación del Órgano Ejecutivo.
  • Mejora el proceso y las facilidades para la afiliación de los trabajadores independientes.
  • Mejora la transferencia de beneficios a viudas/os de los asegurados con derecho a pensión del conyugue.
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